“下边，我有个重要的决定要宣布一下。”
罗老板坐在会议室的主席台上，用威严的眼神扫了一下主席台下零零散散坐着的人群，用低沉的声音，对着话筒说。
噪杂的议论声顿时平静下来。
整个会议室里一片死一般的静寂，连空气仿佛都凝滞了。
“由于公司业务的发展扩张，公司决定在外地成立一个项目部。”
他顿了一下，接着说，“这个项目部由柳下不惠担任项目经理，项目团队由各个不同部门的人员随机抽调组成。会后人员清单会分发到各个部门，清单上的人员要在一周之内完成工作交接，并至新项目部报道入职。”
“所有新项目部的管理制度皆由柳下经理权负责，他会直接向我汇报。”
“如果谁有不同意见，可以会后来向我反映。”
“在没有得到我的书面批准的情况下，任何人都必须按照目前的安排执行。”
“。。。。。。”
“这个项目具体是什么项目，风险大不大？”
“这个项目在哪里啊？远不远？”
“这个项目工期多长啊？”
“这个项目投资额有多大？甲方是谁？设计单位又是谁？”
“。。。。。。”
面对项目团队的疑问，柳下不惠是这样回答的。
“这个项目具体是什么项目，风险大不大，工期长不长，是不是很重要，对于这些问题，我想，罗老板肯定比我们看的更远，看的更深。”
“由于项目具有极大的不确定性，出于各个方面的统筹考虑，我们这个团队必须要精简，团队人员必须要精明能干，要能在自己的专业领域内独当一面，个儿顶个儿使用。”
“丑话说在前面，这个团队的组成不固定。什么意思呢？就是说，如果表现不好，会被直接踢出本项目的。”
“以前工作中发生的一切，不管是奖励或是批评，成绩还是失误，都与本项目无关。大家必须丢掉一切包袱，重新开始。”
“所有的规章制度，都会是在公司总部规章制度的框架下设计的。所以，只要违反公司的制度，必定是已经违反了项目的制度。项目制度远远比公司制定的制度要严格。”
“根据罗老板的批示和指示精神，我们要在一周后离开这里，去驻扎项目现场。”
“等会儿我会把项目业主方有关的资料分发给大家，大家拿回去，今天晚上好好看看，先熟悉熟悉，方便以后搞好关系。”
“大家还有没有什么问题了？”